法学与公共管理学院2026年青年教师教学竞赛实施方案

发布者:法学与公共管理学院发布时间:2026-06-11浏览次数:10

为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,落实全国教育大会精神和《中共中央国务院关于弘扬教育家精神加强新时代高素质专业化教师队伍建设的意见》要求,大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,以教育家精神为引领,进一步加强青年教师队伍建设,助力学院教育事业高质量发展,按照教务处《关于举办铜陵学院2026年青年教师教学竞赛的通知》要求,结合学院教学工作实际,经研究决定举办我院2026年青年教师教学竞赛(简称“青教赛”)。现将实施方案公布如下:

一、竞赛原则

1.坚持公平、公正、公开;

2.坚持广泛参与、层层发动;

3.坚持注重教学基本功和实际应用能力;

4.坚持程序严谨、规范。

二、参赛对象

我院年龄在40周岁以下(1986630日以后出生)从事教学工作的青年教师均参赛。

、竞赛内容

“上好一门课”为竞赛理念,本次竞赛总分100分,由教学设计、课堂教学两部分组成,分别为20分、80分。

1.教学设计

教学设计是指以1个学时为基本单位对教学活动的设想与安排。主要包括课程名称(注明对应的参赛课程大纲章节)、教学指导思想、课程思政元素的融入、内容分析、学情分析、教学目标与教学重难点、教学过程设计等。

选手需准备参赛课程1个学时的教学设计方案,并携带3份纸质版教学设计至赛现场供评委打分。

2.课堂教学

课堂教学采取“无生上课”的形式,规定时间为15分钟。评委主要从教学内容、教学组织、教学语言与教态、教学特色四个方面进行评审。

选手需准备参赛课程1个学时相对应的1个课堂教学节段的PPT,课堂教学内容要与教学设计内容对应且一致。在评委组长的监督下,抽签确定参赛次序。

、评比与奖励

1.评比原则

比赛将坚持公正、公平、客观、全面的原则,综合评价参者的教育教学能力和水平。以所有专家的加权平均分为参赛教师的最终成绩。学院成立初赛评审小组,评分细则按照《2026年铜陵学院青年教师教学竞赛评分表》执行。

2.评比奖励

本次比赛依据小组参赛人数分别设置一、二、三等奖,学院将择优推荐教师参加校级青年教师教学竞赛。

五、组织领导

学院成立由党政领导、各教研室主任、教学督导组成员组成的竞赛工作领导小组,负责统筹协调赛事筹备、组织实施及评审监督等工作,确保竞赛规范有序开展。